REGNO UNITO: MIGLIORA LA GOVERNANCE NELLE SOCIETA’ QUOTATE. REPORT ABI
UK boards making progress in Diversity and Evaluation - Report on Board Effectiveness
ABI – Association of British Insurers
http://www.abi.org.uk/
Secondo un report dell’ABI - l’Associazione degli assicuratori britannici - nelle società quotate sta crescendo l’attenzione verso particolari aspetti della corporate governance, quali la presenza femminile nei Board, le procedure di scelta del top management e il ricorso a valutazioni esterne per giudicare l’efficienza del Board.
Secondo il report, che ha riguardato 350 imprese quotate a Londra, circa il 31% degli appartenenti ai Consigli di amministrazione è donna (era il 12% secondo il rapporto precedente).
Relativamente alla scelta degli amministratori, emerge che il 50% dei Chief Executive Officer proviene dall’interno della società.
Per quanto riguarda, infine, la valutazione dell’operato dei Board, circa il 30% delle società è ricorsa a valutazioni esterne.
Le principali raccomandazioni per migliorare il coinvolgimento degli azionisti su questi temi sono le seguenti:
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le società dovrebbero informare sulle misure che stanno introducendo per promuovere le boardroom diversity;
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una maggiore disclosure dovrebbe essere data agli approcci aziendali in materia di succession planning;
- le valutazioni esterne dell’efficienza del Board dovrebbero essere effettuate da soggetti indipendenti, senza conflitti di interesse.